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Objectifs :
• Apporter aux nouveaux responsables une réflexion, des méthodes et des outils
• Identifier le périmètre de ses nouvelles responsabilités
• Faire connaitre sa légitimité et démonter son efficacité
• Surmonter les difficultés liées à la prise de fonction
• Bâtir un plan de réussite avec lé définition de critères sur une durée de 6 mois